|
|
|
|
|
|
| Inscription Newsletter |
|
|
|
| Moteur de recherche |
|
|
|
|
|
 |
|  |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
DOSSIER THEMATIQUE
Spécial salariés d'une société ou d'une association
|
|
Les assistantes maternelles peuvent être employées soit par des particuliers soit par des personnes morales autrement dit des sociétés ou des associations. En ce qui concerne ces dernières, il existe des règles propres qui régissent les contrats de travail qu'elles peuvent conclure avec des assistantes maternelles agrées. Il est donc important de connaître leurs particularités. |
Découvrez les questions / réponses :
Vous trouverez ici les questions les plus fréquemment posées, qui correspondent aux situations les plus courantes.
Ces questions / réponses sont rédigées par des professionnels du droit : juristes et avocats et s’articulent autour du Code du Travail, des lois en vigueur et des règles établies par les juges.
Le plus : la jurisprudence la plus récente
Cliquez pour découvrir ce dossier de questions / réponses
|
|
|
Découvrez le Pack PACK ASSISTANTES MATERNELLES :
Quelles sont les primes auxquelles vous pouvez prétendre ?
Quelles voies de recours pour récupérer un salaire ?
Vérifier si votre bulletin de salaire respecte les dispositions légales
4 Dossiers complets pour mieux gérer son salaire accompagnées des courriersindispensables ( reclamation, 13 eme mois, heures supp....).
Cliquez pour découvrir ce pack
|
|
|
|
|